外傭轉工是什麼？

「轉工許可」是常見搜尋用語，但並非可直接轉讓現有合約的獨立許可證。新僱主與外傭須簽訂新的標準僱傭合約，並申請相關工作簽證或許可。詳見入境事務處申請指引。

可以在香港提出申請嗎？

情況	應核對的事項
兩年合約即將期滿	可在合約屆滿前四週內在港申請轉換僱主。須核對獲批的開工日期及回鄉假安排。
提早終止合約	一般不會批准在港轉換僱主；入境事務處可按個別特殊情況考慮。
雙方同意提早解約	雙方同意本身不代表符合本地辦理資格，也不代表可繼續逗留。

入境事務處列舉的特殊情況包括前僱主調職、移居、離世或經濟原因，以及有證據顯示外傭受到虐待或剝削。釋放信是證明文件，並非獲批保證。

外傭須於提早終止合約後兩週內或現有逗留期限屆滿前離港，以較早者為準，除非入境事務處批准繼續逗留。找到僱主或提交申請本身不會延長逗留期限。獲准以訪客身份延長逗留不代表可以工作。

雙方均須於終止合約後七天內書面通知入境事務處。請依照官方終止合約指引，如實記錄終止原因，並在期限前確認外傭身份安排。終止合約指南說明通知期及結算責任。

官方轉換僱主指引容許在現有合約屆滿前四週內提出申請。不要假設申請待批期間可無限期留港。

回鄉假是另一項要求。如未能立即返回原居地，可申請延期回鄉，獲批延長逗留的期限一般不超過一年。請核對個案實際獲批的安排，不應保證完全毋須回鄉。

核對身份及日期。 查看護照、現有逗留許可、合約屆滿或終止日期，以及釋放信。承諾開工日期前，先向入境事務處確認資格。
議定新合約。 列明職責、住宿、膳食及工資。入境事務處常見問題確認，2026 年 10 月 3 日或之後簽訂的合約，最低月薪為 HK$5,220。較早的有效合約不會自動改用新工資。
確認領事館要求。 按外傭國籍及合約狀態，核對相關領事館現行的核證、介紹所及文件要求。符合香港本地辦理資格，不代表可略過來源國要求。
準備申請。 使用官方表格及文件清單。外傭填寫 ID 988A，僱主填寫 ID 988B，並提交新的標準僱傭合約 ID 407 及證明文件。
等待所需許可。 外傭須取得入境事務處的僱傭許可並符合相關條件後才可工作，包括試工。僱主須在開工前安排僱員補償保險。

入境事務處可要求補交證明。請按申請類別使用官方清單，並確認適用的領事館核證要求。

入境事務處的處理服務承諾是在收到全部所需文件後六週內完成處理九成申請。這並非保證開工日期。須另行預留領事館手續、補交文件、簽證生效及所需旅程的時間。

請分開預算現行入境處費用、領事館核證、保險、交通及服務費。向相關機關核對最新收費，不應假設同一套餐適用於所有國籍及合約狀態。

前僱主仍須負責未付工資、適用的假期及終止款項，以及合約規定的回程旅費。不要假設本地轉工會取消這些責任，或書面豁免可剝奪法定權利。詳見官方終止付款常見問題。

您可在 HelperEx 比較候選人的合約狀態、經驗及可到職日期，再核實入境安排。個人檔案上的可到職日期不代表已取得工作許可。

本地直接聘用服務協助處理聘用申請、簽約及入境處文件。如同一外傭繼續為同一僱主工作，請參閱續約指南。

釋放信代表外傭可以立即為我工作嗎？ 不可以。釋放信有助申請，但不能取代入境事務處的僱傭許可。

提交申請會延長外傭的逗留期限嗎？ 不會。請核對實際逗留期限，如需延期，須取得入境事務處許可。訪客延期不代表可以工作。

雙方同意解約便屬於特殊情況嗎？ 並非如此。入境事務處會按實際情況及證明文件審批。

完約外傭一定可以不用放回鄉假嗎？ 不可以。回鄉假及任何獲批的延期安排，須與轉換僱主許可分開確認。